Personnel du bureau national

Maya Roy
Présidente directrice générale

Maya est une spécialiste de la diversité avec 22 ans d’expérience dans différents secteurs relatifs au développement de politiques publiques, la santé publique, l’éducation des adultes et le travail social. Son travail l’a amenée en Thaïlande, au Brésil, en Inde et au Royaume-Uni, où elle a travaillé avec des ONG pour soutenir les droits fondamentaux et la prévention de la violence. Ses essais ont été publiés dans « Going Beyond the Journey » (2013) par Insomniac Press, et elle est lauréate du Prix « Gender Advocate » de CASSA pour l’année 2013 et du Prix « Vital People » de la Toronto Community Fondation en 2014.

Elle a un baccalauréat en Travail social de l’École du travail social de l’université Ryerson, et une maîtrise en Politique sociale et planification de l’École d’économie et de sciences politiques de Londres (« London School of Economics »).

Maya faisait partie du Conseil consultatif sur l’égalité des sexes pour la présidence canadienne du G7. Elle fait actuellement partie des «Young Global Leaders» du Forum Économique Mondial et est membre du conseil d’administration du «Women’s College Hospital» .

Raine Liliefeldt
Directrice des services et du développement des membres

Raine Liliefeldt est une professionnelle des communications et une tisseuse de relations ayant plus de 12 ans d’expérience dans le secteur sans but lucratif et s’appuyant sur une solide expérience en planification d’évènements et en ventes au sein d’entreprises. Avant tout organisatrice créative en évènementiel, Raine est aussi une éducatrice et gestionnaire de projet qui possède une vaste expérience dans l’élaboration de programmes, l’organisation d’initiatives locales, de conférences jeunesse, et dans la production de concerts et de festivals culturels.

En tant que directrice des Services et du développement des membres de YWCA Canada, Raine est en charge d’un certain nombre de projets ayant un impact sur la mission de l’organisation, incluant le projet d’échange de connaissances sur l’élimination de la cyberviolence contre les jeunes femmes et les filles, le programme « De grandes idées ! Pas à pas » pour l’engagement civique et le leadership des jeunes femmes, ainsi que le forum « De grandes idées ! Jeunesse en action! » et son programme de mentorat. Elle coordonne également les réunions organisationnelles nationales ainsi que les activités de développement de compétences et de formation.

Lisa Blackburn
Directrice, Finances

Lisa Blackburn, une spécialiste chevronnée dans le domaine des finances, a de l’expérience diversifiée, notamment au sein d’organismes à but non lucratif, les entreprises publiques, et avec un organisme de réglementation. Elle a été responsable de la présentation de l’information financière, de la vérification et des normes. Ses responsabilités à YWCA Canada comprennent les finances, les ressources humaines, l’administration et la technologie de l’information.

Elle est Comptable professionnelle agréée, Comptable agréée et titulaire d’un baccalauréat en commerce de l’Université de Toronto.

Andrea Dannecker
Chargée de projet, bureau de la direction générale

Andrea Dannecker a plus de dix ans d’expérience dans le secteur à but non lucratif. Elle gère les projets clés pour la gouvernance nationale et la haute direction.  Andrea coordonne les activités du bureau de la direction et soutient le conseil d’administration, ses comités et ceux des membres. Elle fait aussi partie de l’équipe qui planifie l’Assemblée annuelle des membres. Andrea coordonne également les délégations de YWCA Canada qui participent au Conseil Mondial.

Avant de se joindre à l’équipe du bureau national, Andrea a travaillé pour des organismes à but non lucratif en Europe, comme la Confédération Olympique et Sportive Allemande, et pour l’Ordre des physiothérapeutes de l’Ontario.

Andrea est diplômée d’une maîtrise en éducation. Elle a fait du travail bénévole dans des organismes soutenant les enfants et les femmes handicapés et  se passionne pour la promotion de de l’égalité des sexes et l’intégration des femmes immigrantes dans une société diversifiée.

Sydney Piggott
Directrice, programmes et projets

Sydney Piggott (elle) est une directrice de programme et chercheuse dynamique, axée sur les résultats, avec près de 10 ans d’expérience professionnelle en développement international, en responsabilité sociale des entreprises, en défense des droits des femmes et en autonomisation des jeunes. Depuis qu’elle s’est jointe au mouvement en 2016, elle dirige des projets et des campagnes axés sur l’impact, y compris La force de l’ambition : Évaluer le succès de l’accès des femmes au marché du travail, Ouvrir nos portes : Un modèle de service inclusif pour les femmes, le Programme national sur le leadership des jeunes femme et plus encore. Elle parle couramment le français et l’anglais.

Sydney est membre du conseil d’administration de Springtide Resources, membre du Réseau d’égalité des genres Canada et collaboratrice de B*tchcoin News – un bulletin sur la littératie financière. Elle défend les droits des femmes, des filles et des personnes non binaires à l’échelle mondiale et a représenté YWCA dans plusieurs forums internationaux, comme la Commission sur le statut des femmes, la conference Women Deliver et RightsCon. Plus récemment, elle a été sélectionnée pour la cohorte Future Leaders Connect 2019 du British Council, où elle défendra l’équité économique des femmes auprès des nouvelles dirigeantes des politiques de partout dans le monde.

Sydney est titulaire d’une maîtrise en affaires mondiales de la Munk School of Global Affairs and Public Policy de l’Université de Toronto, où elle a cofondé l’Intersectional Feminist Collective, a été boursière de la Queen Elizabeth II Diamond Jubilee et chercheuse pour le Reach Project. Sydney est également titulaire d’un baccalauréat en études du développement international de l’Université McGill.

Anjum Sultana
Directrice des politiques publiques et des communications stratégiques

Récemment nommée femme de distinction mondiale 2020 par le Comité des ONG de la Commission des Nations Unies sur la condition de la femme, Anjum Sultana est une défenseure internationalement reconnue des politiques publiques progressistes visant à créer une société plus juste et équitable.

Actuellement, Anjum est directrice nationale des politiques publiques et des communications stratégiques à la YWCA Canada. En 2020, Anjum a été la principale auteure et dirigeante des opérations du Plan de relance économique féministe du Canada – le premier plan national du genre dans le monde.

Anjum est une oratrice publique accomplie, une experte et une commentatrice médiatique fréquemment citée sur les plateformes numériques, imprimées, radiophoniques et télévisées. Ses commentaires médiatiques et politiques ont été présentés sur des réseaux et des publications tels que Apolitical, CBC, CityTv, CTV, First Policy Response, Healthy Debate, National Observer, Nouveau Média Canadian, Now Toronto, Forum des Politiques Publiques, The Walrus, Toronto Sun et TVO.

Anjum détient une maîtrise en santé publique de l’école de santé publique Dalla Lana de l’Université de Toronto. Anjum a complété des bourses au Collège Massey et à l’institut Wellesley Institute. Auparavant, elle a été codirectrice générale d’IMAGINE, une clinique médicale interprofessionnelle et une initiative de promotion de la santé affiliée à l’Université de Toronto. Anjum a une expérience du développement international au Ghana, au Kenya et en Tanzanie et a co-écrit des articles de recherche évalués par des pairs axés sur l’équité en santé, la santé mentale, la santé des femmes et la santé mondiale.

Anjum siège aux conseils d’administration du Centre de santé communautaire Regent Park, de la l’alliance environnementale de Toronto et du Conseil des agences au service des Sud-Asiatiques. Anjum fait partie de la communauté Global Shapers, qui est affiliée au Forum économique mondial et est une Global Shaper du centre de Toronto. Elle fait également partie des carrefours pour l’égalité des genres et les jeunes décideurs du Conseil ontarien de coopération internationale. Anjum est active au sein de la communauté musulmane et a fait du bénévolat auprès d’organisations telles que le Vote Canadien-Musulman, le Prix ​​d’excellence musulman, la Bourse de la jeunesse musulmane et Santé mentale Naseeha.

Isabel Pérez-Doherty
Directrice, philanthropie et impact stratégique

Isabel Pérez-Doherty est une professionnelle chevronnée dans le secteur social avec plus de 17 ans d’expérience au sein d’organisations internationales au Canada, au Royaume-Uni, en Europe, en Amérique latine et dans les Caraïbes.

Elle est motivée par le désir d’aider les organisations à réaliser leurs missions en leur procurant des ressources financières et non financières d’une manière stratégique, rentable et créative.  En tant que Gestionnaire de la philanthropie et de l’impact stratégique de YWCA Canada, Isabel met à profit son expérience en économie et en développement international pour la collecte de fonds, les partenariats stratégiques et le changement organisationnel dans les milieux de travail multiculturels.

À YWCA Canada, Isabel a entrepris d’établir les liens solides et mutuellement bénéfiques avec les alliés actuels et futurs de YWCA Canada; d’avoir l’inspiration des femmes au cœur des objectifs de développement de fonds et de communications ; de bâtir des liens et des collaborations internes et externes pour faire progresser la vie des femmes ; d’être courageuse, de faire plus et mieux à chaque action.

 

Shiva Mazrouei
Agente de recherche

Chercheuse passionnée, facilitatrice et gestionnaire de projet, Shiva Mazrouei a dirigé diverses initiatives et événements axés sur les expériences des femmes, la diversité, l’équité et l’inclusion au cours de ses années d’expérience de travail dans les secteurs à but non lucratif et humanitaire.

Actuellement, Shiva mène des recherches nationales pour le projet La force de l’ambition: Mesurer le succès de l’accès des femmes au marché du travail. Ce projet vise à identifier les obstacles et les pratiques prometteuses pour l’accès des femmes vulnérables au marché du travail.

Shiva est titulaire d’une maîtrise ès arts en sciences politiques et en développement international de l’Université McGill. Ses intérêts de recherche comprenaient les effets des conflits sur les femmes, ainsi que les représentations de genre dans le matériel éducatif et ses effets sur les perceptions de l’égalité des genres. Shiva parle couramment l’anglais et le farsi. Elle est également avancée en français.

Shiva est passionnée par le soutien et le bien-être des femmes et des jeunes de couleur. Elle aime aussi la poésie et les arts, apprenant de quelque façon que ce soit, les livres, la danse et le café.

Priscila Kallfelz
Responsable des services aux membres

Priscila Kallfelz est une professionnelle de la communication d’entreprise et de la planification d’événements avec plus de 15 ans d’expérience en communication interne et externe. Son expertise s’étend de la recherche et de l’analyse à la planification et à la mise en œuvre de stratégies dans les secteurs à but lucratif et non lucratif. Priscila est titulaire d’un baccalauréat en communications sociales et de certificats en communications d’entreprise et relations publiques et en gestion des affaires internationales. Elle parle couramment l’anglais et le portugais.

Au bureau national, Priscila coordonne la communication de plusieurs projets et des d’opportunités de développement avec des collaboratrices de YWCA à travers le pays. Priscila coordonne également des initiatives dirigées par des jeunes femmes, comme le Groupe de travail sur l’engagement des jeunes femmes et le Comité du leadership et de l’engagement des jeunes femmes. Elle soutient les comités de développement des membres, ainsi que la planification et l’exécution de réunions et de projets nationaux. Priscila se passionne pour la participation significative des jeunes femmes aux processus décisionnels et aux questions d’immigration touchant les femmes et les filles.

Erika Yoshida
Administratrice de la collecte de fonds

Erika Yoshida travaille dans le secteur des services aux femmes depuis plus de deux ans. Pendant ce temps, elle a travaillé dans des maisons d’hébergement pour femmes fuyant la violence et à Newcomer Women’s Services Toronto où elle a fourni un soutien de première ligne aux utilisatrices de services, animé des ateliers et appuyé un programme d’accueil hebdomadaire.

Elle détient un baccalauréat en anglais de Doshisha Women’s College et est aussi titulaire d’un diplôme de George Brown College, en programme de conseillère/ avocate pour les femmes et les enfants victimes de violence.
Erika est une membre active de la communauté. Elle fait du bénévolat auprès de divers organismes, dont l’Asian Community AIDS Services, où elle a animé des ateliers sur la santé sexuelle pour les communautés de nouvelles arrivantes LGBTQ +.

Jenny Cloutier
Coordonnatrice bilingue des projets

Jenny Cloutier est une jeune femme originaire Québec, qui vit actuellement à Toronto, en Ontario. Elle s’est jointe au mouvement de YWCA Canada en 2018, où elle travaille comme coordonnatrice de projet bilingue. Dans son rôle, elle soutient la planification, l’exécution et l’évaluation de projets ayant un impact sur les femmes et les filles à travers le pays. Elle travaille aux côtés de jeunes femmes et de jeunes non binaires à travers le Canada par le biais de programmes de leadership et de conseils jeunesse. Elle fait également partie de l’équipe du Conseil canadien des jeunes féministes, où elle travaille sur l’engagement des jeunes, et du Conseil ontarien de coopération internationale en tant que membre de leur centre d’équité entre les genres. Jenny apporte plus de six ans de service de première ligne en travaillant avec diverses femmes à la recherche de services sociaux, de recherche sociale quantitative et qualitative et de compétences politiques. Elle parle parfaitement le français et l’anglais.

Auparavant, Jenny a travaillé à Québec en tant qu’organisatrice communautaire pour le Centre intégré universitaire de santé et de services sociaux du gouvernement du Québec, principalement dans la banlieue de la ville. Là, elle a dirigé le développement de plusieurs projets axés sur l’amélioration de l’accès aux déterminants sociaux de la santé, tels que la sécurité alimentaire et l’inclusion sociale.

Jenny Cloutier est titulaire d’un baccalauréat en service social de l’Université du Québec à Rimouski. Pendant son séjour, elle a travaillé comme assistante de recherche sur plusieurs projets de recherche axés sur la lutte contre la violence sexiste et la promotion de l’équité entre les genres.

Rebecca Pacheco
Coordinatrice principale de projets et communications

Rebecca Pacheco est titulaire d’une maîtrise en service social de l’Université Ryerson. Elle a plus de 5 ans d’expérience en recherche et a dirigé et aidé de nombreux projets de recherche. Elle est animée par sa passion pour l’équité entre les genres et ses intérêts de recherche comprennent la violence sexuelle facilitée par la technologie et la violence fondée sur le genre. Elle a complété son baccalauréat en études du développement social à l’Université de Waterloo où elle a obtenu une mineure en science politique et s’est spécialisée en politique sociale et action sociale.

Au bureau national, Rebecca a coordonné des projets nationaux, y compris le projet Accélérateur qui visait à promouvoir la littératie financière et l’autonomisation économique des femmes et des familles dans l’accès aux prestations gouvernementales pour l’épargne-études. Elle est la responsable du projet iMPACTS de la YWCA, Pas en ligne. Pas sur le campus., qui est un projet de recherche visant à lutter contre la violence sexuelle et à démanteler la culture du viol sur les campus postsecondaires.

Kira Tokarev
Responsable des finances et des opérations

Kira est une professionnelle des services financiers avec plus de 14 ans d’expérience dans le secteur à but non lucratif. Elle est compétente dans la gestion de tous les aspects des livrables financiers liés aux projets avec tous les niveaux de gouvernement, de l’établissement des budgets, du suivi des livrables, de l’élaboration des rapports financiers et du traitement de la paie. Kira a également travaillé sur une série d’audits.

Kira est titulaire d’un baccalauréat en économie dans le domaine de la gestion de l’ingénierie de l’Université technique de Riga. Elle est une gestionnaire de la paie certifiée et une membre active de l’Association canadienne de la paie.

Kira apprend toute sa vie: en plus des cours de perfectionnement professionnel, elle a participé à des formations telles que « Catalyser les entreprises sociales d’emploi » du Toronto Enterprise Fund et « Stratégies pratiques pour les femmes leaders qui réussissent » du Schulich Executive Educational Centre. Kira parle couramment l’anglais et le russe.